التخطي إلى المحتوى الرئيسي

إجازة مدفوعة الأجر للمواعيد الصحية المتعلقة بالحمل

إجازة ما قبل الولادة مدفوعة الأجر في ولاية نيويورك | إدارة العمل في ولاية نيويورك (NYS Department of Labor, NYSDOL)

How it works

بموجب القانون في ولاية نيويورك، يحق لك أخذ ما يصل إلى 20 ساعة سنويًا من إجازة مدفوعة الأجر للمواعيد الطبية المتعلقة بالحمل.

  • أخبر صاحب العمل إذا كنت تخطط لأخذ إجازة ما قبل الولادة مدفوعة الأجر، تمامًا كما تفعل مع أنواع الإجازات الأخرى. يجب على صاحب العمل أن يسمح لك بأخذ هذه الإجازة عند طلبك.
  • يمكنك استخدام إجازة ما قبل الولادة لمواعيد تشمل: الفحوصات الجسدية، الإجراءات الطبية، المتابعة، والاختبارات.
  • عند أخذك لهذه الإجازة، يجب على صاحب العمل أن يدفع لك أجرك العادي. إذا كنت تتقاضى الحد الأدنى للأجور مع الإكراميات (Tipped Minimum Wage)‏، فيجب على صاحب العمل دفع الحد الأدنى الكامل للأجور.
  • لا يجوز لصاحب العمل أن يسألك عن سجلاتك الصحية أو نوع الموعد الذي ستحضره أثناء استخدامك للإجازة. ولا يُطلب منك تقديم أي تقارير طبية أيضًا.

 


Eligibility requirements

هل أنت مؤهل للحصول على إجازة ما قبل الولادة المدفوعة؟

الموظفون المؤهلون
  • الموظفون بدوام كامل أو جزئي في القطاع الخاص
  • موظفو المنظمات غير الربحية
غير مؤهل
  • موظفو الحكومة الفيدرالية أو حكومة الولاية أو الحكومات المحلية

 


Get help

الاطلاع على ‎مزيد من المعلومات حول إجازة ما قبل الولادة من خلال موقع وزارة العمل بولاية نيويورك (‏NYS Department of Labor, NYSDOL‏)

إذا لم يمنحك صاحب العمل إجازة ما قبل الولادة، أو لم يدفع لك أجرها، أو عاقبك على طلبها أو استخدامها:

  • تقديم شكوى إلى ‎وزارة العمل بولاية نيويورك (NYS Department of Labor)
  • اتصل على الرقم 888-52-LABOR (888-525-2267)
  • أرسل بريدًا إلكترونيًا إلى‏ ‏[email protected]
  • تفضل بزيارة مكتب ‎شعبة معايير العمل (‏Labor Standards Division‏)

 


عُد لاحقاً.
يمكننا إرسال رابط إلى هذه الصفحة لمساعدتك على العودة لاحقاً عندما تكون مستعداً.


Last Updated مايو 14, 2025

البقاء على اطلاع بمستجدات المخصصات.

احصل على رسائل بريد إلكتروني من حين لآخر عن أخبار المخصصات، وفترات التسجيل المقبلة، والمواعيد النهائية. تتاح ترجمات بـ 11 لغة.