1. Jak to działa
Płatny urlop rodzinny (NYS Paid Family Leave, PFL) daje uprawnionym pracownikom płatny czas wolny na opiekę nad rodziną. Twoje stanowisko pracy jest chronione, gdy jesteś na urlopie.
- Pracownicy mogą wziąć płatny urlop rodzinny, aby:
- zacieśnić więzi z dzieckiem w ciągu 12 miesięcy od jego urodzenia, adopcji lub umieszczenia w rodzinie zastępczej.
- sprawować opiekę nad członkiem rodziny, u którego wystąpiło poważne pogorszenie stanu zdrowia.
- pomagać bliskim, gdy członek rodziny jest oddelegowany za granicę.
- opiekować się sobą, dzieckiem lub członkiem rodziny podczas nakazu kwarantanny lub izolacji w związku z COVID-19.
- Jeśli się kwalifikujesz, możesz wziąć do 12 tygodni urlopu. Urlop nie musi być brany naraz, ale musi być brany na pełne dni, a nie na połowy dni.
- Można otrzymać zasiłek w wysokości do 67% średniego tygodniowego wynagrodzenia. Sprawdź, ile możesz otrzymać co tydzień, za pomocą kalkulatora zasiłku dla osób zarabiających.
- Płatny urlop rodzinny zapewnia również:
- ochronę stanowiska pracy;
- kontynuację ubezpieczenia zdrowotnego;
- ochronę przed dyskryminacją lub działaniami odwetowymi.
- Status imigracyjny nie ma wpływu na uprawnienia.
Następna część:
Więcej sposobów uzyskania pomocy w zakresie tego programu
Odwiedź strony
Więcej informacji na temat płatnego urlopu rodzinnego stanu Nowy Jork można znaleźć na stronie paidfamilyleave.ny.gov
Na stronie paidfamilyleave.ny.gov/protections dowiesz się więcej o ochronie pracowników i jak postępować w przypadku naruszenia Twoich praw.
Infolinia płatnego urlopu rodzinnego (Paid Family Leave Helpline)
Zadzwoń pod numer 844-337-6303
poniedziałek–piątek
2. Ustal swoje uprawnienia
Może Ci przysługiwać płatny urlop rodzinny, jeżeli:
- Jesteś mieszkańcem stanu Nowy Jork.
- Pracujesz dla prywatnego pracodawcy w stanie Nowy Jork lub dla pracodawcy publicznego, który przystąpił do programu.
- Niektórzy pracownicy nie kwalifikują się do urlopu PFL Dowiedz się więcej o tym, jakiego rodzaju pracownicy są uprawnieni.
- Jeśli nie masz pewności, czy program urlopu PFL Cię obejmuje, porozmawiaj ze swoim pracodawcą.
- Spełniają wymagania w zakresie przepracowanego czasu przed skorzystaniem z płatnego urlopu rodzinnego:
- Pracownicy zatrudnieni w pełnym wymiarze godzin, którzy regularnie pracują 20 lub więcej godzin tygodniowo, mogą skorzystać z urlopu PFL po przepracowaniu 26 kolejnych tygodni.
- Pracownicy zatrudnieni w niepełnym wymiarze godzin, którzy regularnie pracują mniej niż 20 godzin tygodniowo, mogą skorzystać z urlopu PFL po przepracowaniu 175 dni. Te dni nie muszą następować po sobie.
Następna część:
3. Co należy uwzględnić
W zależności od sytuacji będziesz potrzebować różnych dokumentów. Sprawdź poniższe łącza, aby zapoznać się z dokumentami, które będą Ci potrzebne.
- Urlop integracyjny w związku z:
- Opieka nad rodziną
- Wsparcie dla rodzin wojskowych
- Nowy płatny urlop w związku z COVID-19
Zasadniczo trzeba udowodnić swoją tożsamość, pokrewieństwo, adres i dochody.
Aby złożyć wniosek o urlop PFL, należy również przedstawić dowód wystąpienia zdarzenia kwalifikującego.
Następna część:
4. Jak złożyć wniosek
Oto dostępne opcje.
Złóż wniosek osobiście
Złóż wniosek o urlop PFL za pośrednictwem swojego pracodawcy.
- Jeśli to możliwe, powiadom pracodawcę co najmniej 30 dni przed planowanym urlopem. W przeciwnym razie powiadom go jak najszybciej.
- Pobierz i wypełnij formularz roszczenia zgodnie z instrukcjami pracodawcy. Formularz roszczeń możesz uzyskać także od swojego pracodawcy lub jego ubezpieczyciela.
- Zbierz dokumentację potwierdzającą Twoje roszczenia. Każdy formularz roszczenia zawiera informacje o tym, jakie dokumenty będą potrzebne.
- Prześlij formularz roszczenia i dokumenty do ubezpieczyciela Twojego pracodawcy lub zgodnie z jego zaleceniami.
- Zapytaj swojego pracodawcę o to, kto jest jego ubezpieczycielem.
- Jeśli nie wiesz, kto jest jego ubezpieczycielem, możesz również zadzwonić na infolinię płatnego urlopu rodzinnego (Paid Family Leave Helpline) pod numer 844-337-6303.
- W większości przypadków ubezpieczyciel Twojego pracodawcy musi zapłacić lub odrzucić Twoje roszczenie w ciągu 18 dni od otrzymania wypełnionego wniosku.
Wróć do niej później.
Możemy wysłać link do tej strony, aby pomóc ci wrócić do niej, kiedy będziesz gotowy.
Podając swój adres e-mail lub numer telefonu, zgadzasz się, aby władze miasta Nowy Jork kontaktowały się z tobą odnośnie wyników badań dotyczących świadczeń publicznych z AccessNYC. Aktywność w ACCESS NYC jest anonimowa, jednak podanie numeru telefonu może umożliwić identyfikację i ujawnić korzystanie z witryny. Więcej informacji o tym, jak miasto może wykorzystać dane udostępnione w Access NYC, można znaleźć w Warunkach korzystania NYC.gov (Terms of Use ) i Polityce prywatności NYC.gov (Privacy Policy).